Syndicat des fonctionnaires municipaux de Montréal (SCFP)

Le plus important Syndicat du secteur municipal québécois

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Mise à jour sur la convention et les négos sur le régime de retraite

mercredi 7 septembre 2016 | À l’attention des Cols blancs de Ville Mont-Royal

À la suite de conversations qui ont eu lieu à l’assemblée du 18 août dernier, nous nous sommes engagés à vous tenir informés fréquemment de la progression des événements reliés à la convention collective jusqu’à la signature de celle-ci ainsi que sur la négociation relative au réaménagement du régime de retraite.

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Paix industrielle de quatre ans à la Société du parc Jean-Drapeau

jeudi 1 septembre 2016 | Les syndiqués adoptent une nouvelle convention qui sera en vigueur jusqu'en 2020

Le mercredi 31 août, le SFMM a convié ses membres œuvrant à la Société du parc Jean-Drapeau à une assemblée générale au cours de laquelle elles et ils ont pris connaissance des termes de l’entente de principe à laquelle le Syndicat et la Société sont arrivés il y a peu.

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Ajustements salariaux et versement de la rétro : mise à jour

mercredi 31 août 2016 | Un dénouement satisfaisant pour nos membres

Comme discuté hier avec les membres du Comité exécutif, j’ai reçu la confirmation du Service de la paie (Sophie Grégoire) concernant les dates relatives aux ajustements de salaire, autant pour les permanents que pour les auxiliaires.

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Entente de principe à la Société du parc Jean-Drapeau

jeudi 18 août 2016 | Un projet de convention qui couvre les années 2016 à 2020

Grande nouvelle ! Une entente de principe est intervenue entre le SFMM et la Société du parc Jean-Drapeau. Les Cols blancs qui œuvrent au sein de la société paramunicipale seront appelés à se prononcer sur ses dispositions lors d’une assemblée générale le 31 août. S’ils l’entérinent, ils auront en poche une convention collective qui couvrira les années 2016 à 2020. De l’avis du vice-président responsable Patrick Dubois, les négociations, qu’il qualifie d’« agréables », se sont déroulées sous le signe du respect. Patrick en profite pour adresser des remerciements à toutes les personnes qui ont participé au processus, dont le conseiller syndical SCFP Dominic Boyer et les délégués syndicaux Dali Lavoie et Olivier Lachapelle.

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La convention Ville de Montréal est signée !

jeudi 23 juin 2016 | Bonne nouvelle !

Afin d’éviter des délais indus hors de notre contrôle et d’enfin clore un chapitre important pour nos membres, nous avons procédé mardi à une intervention directe auprès du maire Coderre.
Ce dernier s’est assuré d’inscrire le projet de la convention collective à l’ordre du jour du Comité exécutif d’hier, le mercredi 22 juin 2016. Le projet a finalement été entériné.
Nous avons donc été convoqués pour la signature de notre convention collective ce matin même, le jeudi 23 juin 2016. C’est sans cérémonie ni photos que la page s’est tournée. Maintenant, à chacun de nous de la faire respecter.
Je profite de l’occasion pour vous souhaiter un bel été !
Syndicalement, Alain Fugère, président

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On signe à Kirkland !

mercredi 4 mai 2016 | 16,75 % d’augmentation salariale répartie sur sept ans

Réunis en assemblée extraordinaire le 13 janvier dernier, les Cols blancs de la Ville de Kirkland ont voté à 86 % en faveur de l’entente de principe.
Les augmentations salariales négociées sont de l’ordre de 16,75 % réparties sur sept ans.
Parmi les améliorations apportées à la convention collective, échue depuis le 30 juin 2013, notons l’ajout d’une clause pour l’aménagement du temps de travail à l’intérieur d’une plage horaire flexible [...]

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Les mesures transitoires rendues publiques

mercredi 27 avril 2016 | Lettre d’entente signée le lundi 25 avril 2016

Nous diffusons l’entente EV-2016-1001 sur les mesures transitoires telle que signée le lundi 25 avril par des membres du Comité de négociation syndical et des représentants de la partie patronale. Cette entente énonce entre autres les règles transitoires entourant la gestion de l’horaire flexible, celle des crédits d’heures de congé mobile, de congé de maladie et de vacances ainsi que celle de la nouvelle banque d’heures de vacances reportées.

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En vigueur à compter du lundi 25 avril 2016

mardi 19 avril 2016 | Entente sur les régimes de retraite – Ville de Montréal

Nous tenons à vous informer que l'entente sur la restructuration des régimes de retraite à la Ville de Montréal, telle qu’énoncée dans le rapport de la conciliatrice adoptée par l’Assemblée générale le 15 mars, entrera en vigueur le jour de sa signature, le lundi 25 avril 2016.
À compter de cette date, le taux de cotisation à leur caisse de retraite des participants actifs en fonction supérieure sera calculé à partir du traitement de leurs emplois permanents. Cela veut également dire que quiconque prendra sa retraite à compter du lundi 25 avril verra sa rente calculée sur la base des meilleures années de son emploi permanent.

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Contre le pacte fiscal Québec-municipalités

jeudi 14 avril 2016 | Début d’une campagne d’affichage et poursuite de la signature de la pétition

MONTRÉAL (SCFP-Québec) – La Fédération des travailleurs et travailleuses du Québec (FTQ) et le SCFP lancent à compter d’aujourd’hui une vaste campagne d’affichage à travers le Québec dans le but de sensibiliser la population à un enjeu peu connu de la majorité de la population et influencer le projet mal avisé du gouvernement Couillard.
Rappelons que l’Accord de partenariat avec les municipalités pour la période 2016-2019 (aussi appelé pacte fiscal) prévoit de donner aux municipalités le droit de décréter les conditions de travail de leurs employés et employées.

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Fin de la grève des Cols blancs de Montréal

mercredi 16 mars 2016 | La recommandation de la conciliatrice entérinée à 81,4 %

Montréal, le mardi 15 mars 2016 (SCFP-Québec) – Réunis en assemblée extraordinaire ce soir au Palais des congrès, les Cols blancs de la Ville de Montréal ont voté à 81,4 % en faveur d’une nouvelle convention collective. Le 26 février dernier, le Syndicat des cols blancs de Montréal (SFMM-SCFP 429) a annoncé la suspension de la grève après d’intenses négociations. Les parties travaillaient avec l’aide d’une conciliatrice du ministère du Travail, de l’Emploi et de la Solidarité sociale (MTESS). C’est la recommandation de la conciliatrice qui a été présentée aux membres ce soir.

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